阿里实行13天婚假政策

阿里实行13天婚假政策 员工可分两次休完

10月11日消息，网传阿里已正式实行浙江省的13天婚假政策，阿里原有的请假系统也正在更新。阿里员工可以在结婚登记日起的一年内，最多分两次休完这13天的婚假。据了解，该政策针对与阿里存在劳动关系并在劳动关系存续期间内登记结婚的初婚员工，且工作地位于浙江省。符合条件的员工可享受13个工作日的婚假。根据《浙江省婚假规定》的最新要求，依法办理结婚登记的职工可享受13天的带薪休假时间。此外，职工可以选择一次性休婚假或分段休假，并与用人单位协商确定具体时间和待遇。

—— @Glorious (小红书)