印度技术人员正在被东南亚开发人员因性价比取代
过去十几年间，随着技术爆发式发展，印度科技公司能够为美国公司提供技术精湛、能说英语的工程师，而成本仅为聘用当地员工的一小部分。大量来自印度顶尖学院的科技毕业生在全球科技公司中担任高级职位。
但越南和菲律宾等东南亚国家的开发者以更低的成本和更长的工作时间，削弱了印度的竞争力。美国公司开始将外包业务转移到东南亚国家，影响了印度的就业岗位。越南解决方案公司InCorp的数据显示，越南IT从业者的最低月薪约为1200元人民币，远低于印度开发者。更引人注目的是，越南开发者愿意每天工作近12个小时，这种高强度的工作模式正在改变外包行业的格局。
—— 印度时报
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