标签: 工作环境

  • 亚马逊推迟重返办公室政策

    办公室容量不足 亚马逊推迟重返办公室政策

    据悉,由于公司在某些地区没有足够的办公空间,亚马逊正在推迟对部分员工实施严格的重返办公室政策。亚马逊房地产团队最近开始通知员工,他们可以继续遵循目前的办公室指导,直到工作空间准备就绪,延迟时间最晚可至5月。通知显示,受影响的地区包括亚特兰大、休斯顿、纳什维尔和纽约。亚马逊发言人表示,办公楼将于1月2日前准备好,供大多数亚马逊员工使用。亚马逊今年早些时候宣布自1月2日起,员工需每周五天到办公室工作。并称要求员工返岗将有助于提高团队协作,并带来其他益处。CEO安迪·贾西在宣布此举时表示,这一决定旨在“进一步强化”公司的文化和团队凝聚力。

    —— 商业内幕

  • 英国.content审核员起诉 TikTok存在残疾歧视和恶劣工作环境

    TikTok 在英国被内容审核员起诉,指控其工作环境恶劣

    TikTok 在英国被一名内容审核员起诉,指控其存在残疾歧视和恶劣的工作环境,导致她压力过大并出现妊娠并发症。奥利维亚·安东·阿尔塔米拉诺曾参与 TikTok 的“Badness 项目”,该项目旨在清除平台上的有害内容。阿尔塔米拉诺在法庭文件中声称,她被赋予了“不可能实现”的目标,并因患有多发性硬化症而受到歧视。Tiktok 未能驳回案件中的所有指控,法官允许案件进入下一阶段。阿尔塔米拉诺称:“在这种恶劣的工作环境中,我感到被冒犯、被骚扰、被贬低。”据称,这种压力导致她出现焦虑、抑郁和妊娠并发症。

    —— 彭博社

  • Rockstar要求员工返回办公室

    因 GTA 新作进入最后阶段,开发商 Rockstar 要求员工返回办公室

    Rockstar Games 从 4 月份开始,将要求员工每周返回办公室五天,因为这家视频游戏制造商即将进入其下一款游戏 GTA 6 开发的最后阶段。

    Rockstar 出版主管 Jenn Kolbe 在周三发给员工的电子邮件中表示,这一决定是出于生产力和安全方面的考虑。 该公司面临多项安全漏洞,包括大量泄露的 GTA 新作早期镜头以及 12 月泄露的早期预告片。

    —— 彭博社

  • 乐视进一步调整工作环境

    乐视进一步调整工作环境

    继宣布员工薪资恢复至2020年疫情前的水平和不裁员决定之后,乐视今天还宣布“支持三胎政策”,并表示不提倡996,实施弹性“朝九晚六”。